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Großartige Unternehmen leisten diese drei Dinge...

Großartige Unternehmen leisten diese drei Dinge…

Februar 7, 2021

Wir alle wollen erfolgreiche, florierende Unternehmen führen. Wir sind stolz darauf, wer wir sind und was wir tun.

Wir glauben, dass unsere Produkte oder Dienstleistungen einen echten Wert für unsere Gemeinschaft darstellen.

In diesem Beitrag werde ich drei Aspekte vorstellen, die die meisten großartigen Unternehmen umsetzen. Ich hoffe, dass Sie inspiriert werden, diese Punkte bei Ihrer Arbeit in der Praxis umzusetzen

 

1.) Großartige Unternehmen akzeptieren es nicht, nur gut zu sein.

Kennen Sie das Zitat: „Sei bereit, das Gute zu eliminieren, um Großartiges zu erreichen?“ Um in Ihrer Branche herauszustechen und der Konkurrenz voraus zu sein, müssen Sie der bessere Spieler auf dem Feld sein. Dies erfordert, dass Sie auch schwierige Entscheidungen treffen, wie z. B. ein bestimmtes Design nicht in den sozialen Medien zu verwenden, weil es nicht den „Mann, das ist toll!“-Faktor liefert.  Ein Video nicht auf YouTube zu veröffentlichen, wenn die Moral der Geschichte nicht richtig rübergekommen ist.  Keinen Mitarbeiter zu beschäftigen, der seinen Arbeitsplatz nicht schätzt. Sie wollen ein großartiges Unternehmen aufbauen & das bedeutet, kurzfristige Opfer für das längerfristige Spiel Ihres Unternehmens zu bringen.

 

 

2.) Großartige Unternehmen wissen, dass die Firmenkultur wichtig ist.

Die Umgebung, die Sie rund um Ihre Arbeit schaffen, wird das zukünftige Ergebnis Ihres Unternehmens positiv oder negativ beeinflussen. Wenn Ihr Unternehmen immer noch eine Ein-Mann-oder-Frau-Show ist, ist Ihre Kultur immer noch wichtig. Wie fühlen Sie sich, wenn Sie Ihr Büro für den Tag betreten? Was tun Sie, wenn Sie einen Mangel an Kreativität haben? Wie fühlen Sie sich, wenn Sie etwas falsch machen? Was tun Sie, wenn es fast 17 Uhr ist? Eine Unternehmenskultur ist wichtig, egal ob nur Sie für das Unternehmen arbeiten oder ob Sie zehn Mitarbeiter haben. Sie müssen eine Umgebung schaffen, die Sie, Ihr Unternehmen und seine Mitarbeiter auf Erfolgskurs bringt. Sie haben eine Kultur geschaffen, die es ihnen ermöglicht, zu gedeihen, und das beginnt damit, dass Sie die Führungskraft sind und Grundwerte dafür festlegen, wie Ihr Unternehmen tagtäglich geführt werden soll.

 

3.) Großartige Unternehmen kümmern sich um ihre Kunden.

Sie haben ein Geschäft wegen der Kunden oder Klienten, die ein Produkt oder eine Dienstleistung von Ihnen kaufen. Ihre Kundengemeinschaft muss eine Ihrer größten Prioritäten sein, wenn Sie die Absicht haben, in Ihrer Branche langfristig erfolgreich zu sein. Sie müssen überdurchschnittlich viel bieten, sich überdurchschnittlich kümmern, überdurchschnittlich viel schaffen, überdurchschnittlich viel beeindrucken und überdurchschnittlich viel für das Publikum tun, das Sie haben. Ob das nun 20, 2.000 oder 20.000 Menschen sind. Wenn Sie Ihre Community lieben, werden diese Menschen Sie auch lieben und unterstützen.

 

Danke, dass Sie diesen Beitrag gelesen haben. Ich hoffe, er inspiriert Sie dazu, ein Leben & Geschäft zu schaffen, das Sie lieben!

 

Sie können diesen Inhalt gerne mit jemandem teilen, der sich davon inspirieren lassen kann.

Dirk Müller

„Wer erfolgreich sein will, muss nicht Dinge wissen, die sonst keiner weiß. Er muss aber an Dinge glauben, an die sonst kaum keiner glaubt.“ Unternehmer, Autor, Redakteur, Designer

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